招聘20688人！重庆这场线上招聘会等你来

今（27）日，重庆市学生就业与创新创业服务中心发布消息，重庆市2024届普通高校毕业生网络招聘会——就业冲刺专场正在进行中，即日起到5月31日，毕业生可上网求职。

本次网络双选会在重庆市普通高校毕业生智慧就业平台（www.cqbys.com）、重庆人才工作网（www.cqtalent.com）、毕业申平台（Chongqing.ApplyOffer.com）进行，企业招聘信息和高校毕业生求职信息将在上述网站免费发布，供用人单位和高校毕业生浏览查询，互动交流。

记者注意到，截至目前，已有首钢集团、京东方科技集团、国药集团等963家企业发布了2082个职位，包括互联网、制药生物、电子电器等，招聘20688人。

毕业生可通过登录网上双选平台填写求职简历信息，为确保活动实效，提高求职成功率，求职毕业生填写简历时，务必填写完整、准确、真实、客观，严禁填写虚假内容。

为维护用人单位和应届毕业生的合法权益，对参加招聘活动的用人单位资质和需求信息将进行严格审查，坚决杜绝出现歧视性信息和虚假性信息。

华龙网（记者 姜念月）

来源： 华龙网

奉节路桥公司招聘工作人员两名

关于重庆奉节路桥有限公司

招聘工作人员的公告

重庆奉节路桥有限公司成立于2001年9月，系县属国有企业，现有职工51名，实行集团化运营，下设4个子公司，主要负责交通（含公路、水运港口、物流等）工程建设，交通行业资源的开发与利用。为进一步推动我县水运产业发展，经县人民政府研究，同意重庆奉节路桥有限公司招聘工作人员2名。

一、招聘岗位

本次面向社会公开招聘工作人员2名，具体招聘单位及岗位详见附件1。

二、任职条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行；

3.身体健康，符合事业单位聘用体检标准；

4.具有国家规定的该岗位所需的必要条件。

（二）资格条件

1.具有全日制本科及以上学历，港口航道类、海事类专业，限男性，年龄35周岁以下（1988年1月2日及以后出生），具体招聘单位及岗位详见附件1。

2.具有水运从业经验，会游泳技能优先。本公告所要求的工作经历计算截止时间为2023年12月，按照“对年对月”计算。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。具体认定可结合社保缴纳、劳动（聘用）合同、银行卡工资流水等凭据。

3.取得普通话二级乙等以上证书、全国计算机等级考试（NCRE）一级以上证书。

（三）禁止情形

1.因犯罪受过刑事处罚的人员；

2.法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；

3.曾因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘的人员；

4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

5.因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；

6.法律规定不得录用的其他情形的。

三、报名

（一）报名时间

2024年1月2日至2024年1月3日下午5：30，逾期不予受理。

（二）报名地点

奉节县人力资源市场（奉节县永安街道少陵路96号）。

（三）资格审核

报名时现场提交书面报名材料，依据公告招聘岗位条件对应聘人员进行资格审核。

资格审核材料：

1.应聘人员须如实填写《重庆奉节路桥有限公司应聘报名表》（详见附件2），携带本人近期免冠二寸彩色照片1张（贴在报名表右上方）；

2.有效期内的本人身份证原件（供审核）和复印件（不退）；

3.学历证书原件（供审核）和复印件（不退）；

4.《教育部学历证书电子注册备案表》（由报名人员自行从学信网http://www.chsi.com.cn打印），留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国外学历学位证书》原件（供审核）和复印件（不退）；

5.职称证书、从业资格证书的原件（供审核）和复印件（不退），工作经历、业务水平的证明材料原件（供审核）和复印件（不退）；

6.岗位所需的其他相关材料的原件（供审核）和复印件（不退）；

7.中共党员提供组织关系证明，退役军人还需提供退伍证原件（供审核）和复印件（不退）；

8.应聘人员本人可到现场进行资格审核，也可委托他人代为进行资格审核，受委托者除提供委托人的《授权委托书》和资格审核材料外，还需提供自己在有效期内的二代身份证原件（供审核）和复印件（不退）。

9.未按规定时间提交书面材料进行资格审核的，视作自动放弃报考，不得进入招聘程序。资格审核贯穿招聘工作的全过程。招聘过程中，发现应聘人员有材料不符合招聘条件、弄虚作假的，一经核实，招聘单位有权即刻取消应聘人员的考试资格或录用资格，相关后果由应聘人员本人承担。

四、考试

招聘岗位的开考比例为1:3，如未达到开考比例，将核减或取消本招聘岗位。考试内容分笔试和面试：

（一）笔试

笔试采取闭卷考试的形式，考核综合基础知识和专业知识，不指定大纲和教材。主要测查内容为：笔试总分值为100分，综合基础知识卷面分100分、占比60%，专业知识卷面分100分、占比40%，笔试成绩按50%的比例计入总成绩。具体时间和地点另行通知。

（二）面试

1.按各岗位招聘职数1:3比例从高分到低分依次确定进入面试人员（若最后一名进入面试环节人选成绩相同，则并列进入）。

2.若实际参加面试人选达不到预定比例的，可根据具备资格人数逐一下调至1:1，竞争比例为1:1时，参加面试人员的面试成绩不得低于80分，方可进入后续环节。

3.采用结构化面试，面试设定总分值为100分，面试成绩在面试结束后当场通知考生，并由考生签字确认。

4.面试具体时间和地点另行通知。

（三）总成绩

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。所有成绩的计分采取四舍五入后保留两位小数。

五、体检与考察

（一）体检。在面试成绩合格者中，按总成绩从高分到低分的顺序按照1:1的比例确定体检人员名单（总成绩相同的，取面试成绩得分高者），体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用自理。时间地点另行通知。

（二）考察。体检合格者，由主管部门会同招聘单位对拟聘人员进行全面考察，包括对其政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、报名资格条件、日常学习工作情况以及是否需要回避等统一组织考察。考察人员名单确定后，应当及时通知考生本人。

考察参照《重庆市事业单位公开招聘工作人员考察办法》《公务员录用考察办法（试行）》执行，坚持“凡进必审”“谁审查、谁负责”、考察留痕的原则，严格审查拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录，审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。其中，学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网（chsi.com.cn）、中国执行信息公开网（zxgk.court.gov.cn）、“信用中国”网站（creditchina.gov.cn）等进行查证。考察结论为不合格的，考察小组应向考察对象本人说明原因。

对考生的资格审查贯穿于公开招聘全过程，凡查实考生条件不符合应聘资格条件的，取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。

六、公示、录用与递补

（一）对确定的拟录取人员，在“奉节智慧就业”微信公众号进行为期5个工作日的公示。公示期间，不符合聘用条件的取消聘用资格。

（二）录用：对公示无异议的，由重庆奉节路桥有限公司与拟录用人员签订劳动合同，试用期三个月。在规定时间内因应聘人员个人原因逾期未办理录用手续的，取消其录用资格。

（三）递补：在体检、考察、拟录用公示和录用过程中，因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，在面试成绩合格者中，按照总成绩从高分到低分一次性递补：

1.自动放弃的；

2.不符合报考条件的；

3.应聘人员体检或考察不符合要求的；

4.拟录人员公示的结果影响录用的；

5.其他导致招聘岗位空缺的情形。

七、相关待遇

（一）录用后，试用期三个月。试用期结束，经考核评定合格即转正为重庆奉节路桥有限公司正式职工。

（二）薪酬待遇按照重庆奉节路桥有限公司工资体系执行。

（三）招录后将派驻县港航海事事务中心（事业单位）工作，并进行绩效考核。

八、纪律与监督

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘程序，严肃考风考纪。一经发现并查实不符合本公告规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员聘用资格。

九、其他事项

本公告由重庆奉节人力资源管理股份有限公司负责解释，咨询电话：56567957，19823765456。

来源：奉节智慧就业

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